Coaching para Performance
Sabemos que liderar pessoas não é uma tarefa simples, mas certamente a pessoa mais difícil e complicada seja você mesmo, o levando a se transformar em seu maior inimigo, não é mesmo?
Autoliderança, é o processo de liderar a si mesmo. Por meio dela, o profissional assume o domínio e a responsabilidade sobre a sua trajetória, buscando a motivação, habilidades e competências necessárias para atingir os seus objetivos.
Para conquistar o sucesso é fundamental que você tenha CLAREZA DE OBJETIVOS, esteja comprometido à SOLUÇÃO DE PROBLEMAS e busque o autoconhecimento, visando a PRODUTIVIDADE para o seu melhor desempenho!
E o que fazer para que isso aconteça?
Investigue dentro de si, o máximo que puder... Qual é o verdadeiro motivo dos seus desejos? Não se contente com ideias superficiais, busque por respostas que mostrem os resultados que trarão mudanças positivas para sua vida!
Quais estratégias precisa adotar? Que competências precisa desenvolver? Aí reside o seu grande porquê...!!!
Para abordar as questões que impedem o seu crescimento pessoal e profissional apresentamos a Metodologia de Coaching em apoio ao autoconhecimento, a mudança de comportamento e o aprendizado de novas habilidades!
Autoliderança, é o processo de liderar a si mesmo. Por meio dela, o profissional assume o domínio e a responsabilidade sobre a sua trajetória, buscando a motivação, habilidades e competências necessárias para atingir os seus objetivos.
Para conquistar o sucesso é fundamental que você tenha CLAREZA DE OBJETIVOS, esteja comprometido à SOLUÇÃO DE PROBLEMAS e busque o autoconhecimento, visando a PRODUTIVIDADE para o seu melhor desempenho!
E o que fazer para que isso aconteça?
Investigue dentro de si, o máximo que puder... Qual é o verdadeiro motivo dos seus desejos? Não se contente com ideias superficiais, busque por respostas que mostrem os resultados que trarão mudanças positivas para sua vida!
Quais estratégias precisa adotar? Que competências precisa desenvolver? Aí reside o seu grande porquê...!!!
Para abordar as questões que impedem o seu crescimento pessoal e profissional apresentamos a Metodologia de Coaching em apoio ao autoconhecimento, a mudança de comportamento e o aprendizado de novas habilidades!
Os encontros a seguir são destinados à todos que desejam mudanças, melhorar, atingir seus objetivos, aprender a pensar e fazer diferente.
WORKSHOP Traçando Metas para Alcanças Objetivos
Estudos indicam que tudo que é relevante e que você deseja alcançar em sua vida, seja em curto prazo, (6 meses a 1 ano), médio prazo (2 a 5 anos) ou longo prazo (10 ou mais anos), deve ser criteriosamente avaliado e transferido para o papel.
De fato, não vamos a um banco, apertamos a mão do gerente e saímos com o dinheiro. Devemos, antes disso, nos comprometer e assinar um contrato, não é verdade? O mesmo acontece quando desejamos comprar um carro financiado, adquirimos a casa própria, contraímos matrimônio, etc. Portanto, coisas importantes, devem ir para o papel, inclusive suas metas!
Uma coisa é pensarmos na meta, outra coisa é passarmos a meta para o papel. Este processo de transferência faz toda a diferença, pois você realmente se conscientiza daquilo que você quer fazer. Enquanto pensamos, tudo está dentro de nós e precisamos nos colocar numa posição “meta” com relação às nossas metas, ou seja, é preciso passar a ser um observador daquilo que pretendemos fazer e o jeito de fazer isso é passar nossos sonhos (objetivos) do cérebro para nossas mãos (papel).
Para abordar as questões que impedem nosso crescimento pessoal e profissional apresentamos a Metodologia de Coaching em apoio ao PLANEJAMENTO E DESENVOLVIMENTO DE METAS, permitindo autoconhecimento, mudança de comportamento e o aprendizado de novas habilidades.
De fato, não vamos a um banco, apertamos a mão do gerente e saímos com o dinheiro. Devemos, antes disso, nos comprometer e assinar um contrato, não é verdade? O mesmo acontece quando desejamos comprar um carro financiado, adquirimos a casa própria, contraímos matrimônio, etc. Portanto, coisas importantes, devem ir para o papel, inclusive suas metas!
Uma coisa é pensarmos na meta, outra coisa é passarmos a meta para o papel. Este processo de transferência faz toda a diferença, pois você realmente se conscientiza daquilo que você quer fazer. Enquanto pensamos, tudo está dentro de nós e precisamos nos colocar numa posição “meta” com relação às nossas metas, ou seja, é preciso passar a ser um observador daquilo que pretendemos fazer e o jeito de fazer isso é passar nossos sonhos (objetivos) do cérebro para nossas mãos (papel).
Para abordar as questões que impedem nosso crescimento pessoal e profissional apresentamos a Metodologia de Coaching em apoio ao PLANEJAMENTO E DESENVOLVIMENTO DE METAS, permitindo autoconhecimento, mudança de comportamento e o aprendizado de novas habilidades.
Neste encontro você conhecerá e desenvolverá ferramentas de autocoaching para:
- Definir objetivos a serem realizados em prazos definidos
- Identificar os motivos para sua implementação
- Avaliar alternativas e traçar estratégias para sua realização
- Elaborar o planejamento de uma meta principal
- Construir uma rota de ação com prazos definidos
- O autodesenvolvimento em qualquer momento de sua vida
G = Goal (metas)
R = Reality (realidade)
O = Options (opções)
W = What, When e Who (o que, quando e quem vai fazer).
Permita uma mudança em sua vida, reaprendendo a pensar e a agir de forma diferente para atingir os seus objetivos com melhores resultados!
Carga Horária:
7 horas
Investimento:
Período:
WORKSHOP Solucionando Problemas e Identificando Oportunidades
No âmbito pessoal, seja em casa ou no trabalho, somos confrontados diariamente por desafios que precisam ser enfrentados. Estes desafios podem ser problemas que nos causam prejuízo, aborrecimentos, ou uma oportunidade de fazer algo novo e diferente. Alguns destes desafios são simples, mas outros requerem soluções originais e inovadoras.
No âmbito social, a trajetória da humanidade é uma sucessão de desafios cada vez mais complexos e de soluções cada vez mais efêmeras. A solução de um desafio traz outros, formando uma cadeia ininterrupta de problemas a serem resolvidos. A habilidade de resolver problemas se tornou crítica, tanto no nível pessoal, quanto nos níveis organizacional e social.
Problemas são inevitáveis e lidamos com eles quase que diariamente. E quando estamos diretamente envolvidos é sempre mais difícil encontrarmos uma solução.
Para abordar as questões que impedem nosso crescimento pessoal e profissional apresentamos a Metodologia de Coaching em apoio à SOLUÇÃO DE PROBLEMAS E REALIZAÇÃO DE OBJETIVOS, promovendo autoconhecimento, mudança de comportamento e o aprendizado de novas habilidades.
No âmbito social, a trajetória da humanidade é uma sucessão de desafios cada vez mais complexos e de soluções cada vez mais efêmeras. A solução de um desafio traz outros, formando uma cadeia ininterrupta de problemas a serem resolvidos. A habilidade de resolver problemas se tornou crítica, tanto no nível pessoal, quanto nos níveis organizacional e social.
Problemas são inevitáveis e lidamos com eles quase que diariamente. E quando estamos diretamente envolvidos é sempre mais difícil encontrarmos uma solução.
Para abordar as questões que impedem nosso crescimento pessoal e profissional apresentamos a Metodologia de Coaching em apoio à SOLUÇÃO DE PROBLEMAS E REALIZAÇÃO DE OBJETIVOS, promovendo autoconhecimento, mudança de comportamento e o aprendizado de novas habilidades.
Neste encontro você conhecerá e desenvolverá ferramentas de autocoaching para:
- Identificar sua situação atual, reconhecendo pontos cegos e motivadores
- Tornar-se mais proativo, ressignificando ações, eventos e situações
- Solucionar problemas pessoais e profissionais
- Melhorar seus relacionamentos
- Criar o cenário daquilo que realmente deseja, desenvolvendo estratégias para alcançá-lo
- Estabelecer metas apropriadas e realistas, traçando um plano de ação para realizá-las
Carga Horária:
7 horas
Investimento:
Período:
WORKSHOP Produtividade Pessoal
A organização do tempo é importante não só na vida corporativa, mas também em nossa rotina, pois várias escolhas que fazemos durante o dia podem afetar a produtividade pessoal, incluindo escolhas simples e habituais como ir ao supermercado, acessar o banco online, encontrar alguém pessoalmente ou fazer uma reunião virtual.
Verificamos, então, que vivemos em uma era onde a grande dificuldade para concretização de nossos objetivos é conciliar tudo o que temos a fazer, com o tempo que temos para nos dedicar a tudo isto.
Sendo assim, é imprescindível estabelecermos claramente nossos objetivos e decidirmos, a cada instante, como melhor utilizar o tempo que temos para avançar nossos projetos em direção aos nossos objetivos.
Suas tarefas e atividades diárias estão alinhadas com seu propósito de vida? Ou, você está simplesmente "apagando incêndios" e esperando o próximo final de semana!?
Para abordar as questões que impedem nosso crescimento pessoal e profissional apresentamos a Metodologia de Coaching em apoio à produtividade pessoal, promovendo autoconhecimento, mudança de comportamento e o aprendizado de novas habilidades.
Neste encontro você conhecerá e desenvolverá ferramentas de autocoaching para:
Aqui utilizaremos um modelo de Coaching de 3 etapas, chamado Modelo ARC – Assessment, Reality and Changes, considerando:
O levantamento de Informações para entender como está sua vida produtiva hoje;
A Análise e Tomada de Consciência, onde a partir dos levantamentos que foram feitos, você analisará o é mais importante, tomando consciência de como reestruturar a sua agenda;
Trabalhando uma Mudança de Agenda.
Carga Horária:
7 horas
Investimento:
Período:
Verificamos, então, que vivemos em uma era onde a grande dificuldade para concretização de nossos objetivos é conciliar tudo o que temos a fazer, com o tempo que temos para nos dedicar a tudo isto.
Sendo assim, é imprescindível estabelecermos claramente nossos objetivos e decidirmos, a cada instante, como melhor utilizar o tempo que temos para avançar nossos projetos em direção aos nossos objetivos.
Suas tarefas e atividades diárias estão alinhadas com seu propósito de vida? Ou, você está simplesmente "apagando incêndios" e esperando o próximo final de semana!?
Para abordar as questões que impedem nosso crescimento pessoal e profissional apresentamos a Metodologia de Coaching em apoio à produtividade pessoal, promovendo autoconhecimento, mudança de comportamento e o aprendizado de novas habilidades.
Neste encontro você conhecerá e desenvolverá ferramentas de autocoaching para:
- Avaliar a utilização do tempo e suas escolhas
- Identificar os sabotadores de sua produtividade
- Avaliar o que você ainda vem postergando em sua vida
- Classificar tarefas urgentes e importantes
- Justificar mais foco em seus projetos à busca de melhores resultados
- Elaborar uma agenda baseada em valores e prioridades
Aqui utilizaremos um modelo de Coaching de 3 etapas, chamado Modelo ARC – Assessment, Reality and Changes, considerando:
O levantamento de Informações para entender como está sua vida produtiva hoje;
A Análise e Tomada de Consciência, onde a partir dos levantamentos que foram feitos, você analisará o é mais importante, tomando consciência de como reestruturar a sua agenda;
Trabalhando uma Mudança de Agenda.
Carga Horária:
7 horas
Investimento:
Período: